12 августа — круглый стол «Снова за парту»: учеба взрослых

Сентябрь — время для учебы не только детей. Взрослые все чаще осваивают новые профессии и навыки, чтобы оставаться востребованными или увеличить доход.
17 июля, 2026, 11:46
0
Рынок дополнительного профессионального образования активно трансформируется вслед за экономикой. Компании открывают корпоративные университеты, вузы предлагают краткосрочные курсы для работающих, а онлайн-школы конкурируют с государственными проектами. Работодателям важны не дипломы, а реальные компетенции и готовность сотрудников адаптироваться к новым технологиям.
На мероприятии, которое проводит «Фонтанка», обсудят, как выбрать эффективную программу обучения, какие профессии сегодня осваивают взрослые и может ли короткий курс изменить карьеру.
Вопросы к обсуждению:
  • Каковы главные мотивы взрослых для обучения: увеличение дохода, карьерный рост, смена профессии или сохранение рабочего места?
  • Какие направления дополнительного образования наиболее востребованы в 2026 году?
  • Реально ли сменить профессию после 30, 40 или 50 лет? В каких сферах готовы принимать начинающих старшего возраста?
  • Как отличить качественную программу от курса, обещающего быстрый результат, но не дающего нужных навыков? Можно ли освоить профессию за несколько месяцев?
  • Какой формат обучения эффективнее для работающего взрослого: онлайн, очные занятия, вечерние курсы, интенсивы или обучение на предприятии?
  • Как ИИ, автоматизация и цифровизация меняют требования к специалистам? Какие привычные профессии требуют новых компетенций?
  • Что мешает взрослым начать учиться: стоимость, нехватка времени, страх перемен, сомнения в качестве программ или отсутствие карьерной цели?
  • Как будет развиваться рынок дополнительного образования в ближайшие годы?
К участию приглашаются представители вузов, колледжей, бизнес-школ, онлайн-платформ и центров дополнительного профессионального образования; руководители корпоративных университетов и отделов обучения; HR-директора, работодатели и представители компаний, организующих переобучение; специалисты кадровых агентств и эксперты рынка труда; авторы и руководители образовательных программ, преподаватели, методисты и карьерные консультанты; компании, внедряющие цифровые образовательные технологии и ИИ-решения.
По результатам круглого стола запланирована публикация на сайте «Фонтанка.ру».
Круглый стол состоится 12 августа в 12:00.
По вопросам участия обращайтесь к Александре Симоновой: a.simonova@fontanka.ru, телефон 8 (812) 416-77-73 (доб. 307).
Читайте также