Премия «Признание и Влияние»: номинация «Работодатель года»
До 18:00 23 октября читатели могут выдвинуть компании на звание «Работодатель года» в рамках премии «Фонтанка.ру — Признание и Влияние». Голосование доступно на сайте проекта и через ботов в Telegram и MAX.
13 октября, 2026, 09:07 9

Источник:
Исследование hh.ru показало: лишь 38% работающих россиян устраивает зарплата, но 52% в целом положительно отзываются о своей работе. Значит, привлекательность места определяется не только доходом, но и атмосферой в коллективе, условиями труда, отношениями с руководством и шансами на профессиональный рост. Премия «Фонтанка.ру — Признание и Влияние» предлагает назвать компании, которые успешно сочетают все эти факторы.
В номинации «Работодатель года» ищут организации, где заботятся о сотрудниках, платят достойно, создают комфортные условия и дают перспективы карьерного развития. Не менее значимо, чтобы люди ощущали себя частью команды и стремились остаться в ней надолго.
Согласно исследованию Dream Job, охватившему более 7 тысяч россиян, запросы к работодателям варьируются в зависимости от возраста и опыта. Сотрудникам 25–34 лет особенно важен карьерный рост, а после 45 лет на первый план выходят стабильность и разумная рабочая нагрузка. Финансовую прозрачность и надежность компании ценят представители всех возрастных групп.
Кто в Петербурге лучше других отвечает этим ожиданиям? Решать читателям «Фонтанки». Выдвинуть можно как крупную компанию с тысячами сотрудников, так и небольшой бизнес, где сумели создать действительно хорошие условия для работы.
Первый этап премии — народное номинирование — продлится до 18:00 23 октября. Поддержать компанию может любой: действующий или бывший сотрудник, партнер, клиент или представитель самого работодателя.
Способы выдвинуть кандидата:
- На сайте премии — нажать «Номинировать», авторизоваться через VK ID или «Яндекс ID», выбрать номинацию «Работодатель года» и вписать название компании. Если она уже в списке, можно сразу отдать голос.
- Через бот в Telegram — выбрать нужную номинацию и следовать подсказкам.
- Через бот в MAX — найти категорию и поддержать кандидата прямо в мессенджере.
Все голоса, поступившие через сайт и боты, суммируются. Поэтому рассказывать о номинировании коллегам, приглашать сотрудников поддержать компанию и делиться ссылками в корпоративных чатах и социальных сетях не только можно, но и нужно.
Чем больше голосов получит работодатель, тем выше его шансы войти в десятку финалистов. Именно из этих десяти компаний читатели затем выберут победителя номинации.
Стратегический партнер премии «Фонтанка.ру — Признание и Влияние» в 2026 году — экосистема для бизнеса «Контур».
Подробнее о премии можно прочитать на сайте проекта, а следить за новостями — в специальном разделе «Фонтанки».
Читайте также






















